Nokia - Pörssitiedote

Nokian hallitus on hyväksynyt Nokian osakepohjaisen palkkio-ohjelman vuodelle 2012

Nokia Oyj

Pörssitiedote

26.1.2012 klo 13.30



Nokian hallitus on hyväksynyt Nokian vuoden 2012 osakepohjaisen
palkkio-ohjelman. Ohjelma koostuu tulosperusteisista osakepalkkioista, jotka
ovat riippuvaisia kahden erillisen taloudellisen suorituskriteerin
saavuttamisesta; ehdollisista osakepalkkioista, joita myönnetään yhdessä
tulosperusteisten osakepalkkioiden kanssa; sekä rajallisemmin myönnettävistä
optio-oikeuksista. 



Vuoden 2012 osakepohjainen palkkio-ohjelma tulee tukemaan työntekijöiden
tavoitteiden yhdenmukaistamista Nokian tavoitteiden kanssa yhtiön
liiketoiminnan siirtymävaiheen jatkuessa. Ylimmän johdon osakepohjaisina
kannustinmuotoina tulevat olemaan pääasiallisesti tulosperusteiset
osakepalkkiot ja optio-oikeudet. Keskijohdolle myönnettävät osakepohjaiset
palkkiot tulevat pääasiallisesti muodostumaan tulosperusteisista ja
ehdollisista osakepalkkioista. Muiden työntekijätasojen osalta tulosperusteisia
ja ehdollisia osakepalkkioita käytetään valikoivin perustein tehtävissään
vahvaa erikoisosaamista osoittavien henkilöiden sekä muiden Nokian
tulevaisuuden kannalta keskeisten työntekijöiden sitouttamiseen ja
rekrytointiin. 



Nokian tasapainottava lähestymistapa ja tulosperusteisten osakepalkkioiden
käyttö merkittävimpänä pitkän aikavälin kannustinmuotona yhdessä ehdollisten
osakepalkkioiden kanssa edistävät tehokkaasti yhtiön pitkäjänteistä arvon
luomista ja pitkän aikavälin elinkelpoisuutta. Ne myös varmistavat, että
palkkio perustuu toteutuneeseen suoritukseen ja että Nokian kannalta keskeisen
henkilöstön sitouttaminen ja rekrytointi turvataan. 



Vuoden 2012 osakepohjaiseen palkkio-ohjelmaan arvioidaan osallistuvan noin 4
500 työntekijää. 



Tulosperusteisen osakepalkkio-ohjelman mukaan annetaan Nokian osakkeita sillä
edellytyksellä, että ennalta määritelty vähimmäistaso saavutetaan vähintään
toisen taloudellisen suorituskriteerin osalta. Suorituskriteerit ovat
liikevaihto ja osakekohtainen tulos suorituskauden aikana. Vuoden 2012
tulosperusteisen osakepalkkio-ohjelman suorituskriteerien vähimmäis- ja
enimmäistasot ovat suunniteltu päätettävän ja julkistettavan vuoden 2012
ensimmäisen vuosineljänneksen aikana. Tätä ennen tulosperusteisia
osakepalkkioita ei anneta ohjelman perusteella. Vuoden 2012 tulosperusteisessa
osakepalkkio-ohjelmassa on kaksivuotinen suorituskausi (2012-2013) ja tämän
jälkeen yhden vuoden sitouttamiskausi.  Siten ensimmäisen kahden vuoden
taloudellisen suorituksen perusteella määräytyvä osakemäärä annetaan kolmannen
vuoden päätyttyä. Vuonna 2012 myönnettävien tulosperusteisten osakepalkkioiden
perusteella voidaan antaa enintään 36 miljoonaa Nokian osaketta, mikäli
molempien suorituskriteerien osalta on saavutettu niiden enimmäistaso. 



Vuoden 2012 ehdollisessa osakepalkkio-ohjelmassa on kolmivuotinen
sitouttamiskausi.  Ehdollisten osakepalkkioiden myöntäminen vuonna 2012 voi
johtaa enintään yhteensä 14 miljoonan Nokian osakkeen antamiseen. 



Osana vuoden 2012 osakepohjaista palkkio-ohjelmaa tullaan antamaan
optio-oikeuksia yhtiökokouksen vuonna 2011 hyväksymän optio-ohjelman nojalla.
Optio-oikeuksia voidaan antaa vuoden 2011 optio-ohjelman nojalla vuoden 2013
loppuun asti ja ne ovat käytettävissä seuraavasti: osakkeiden merkintäaika 50
prosentille optio-oikeuksista alkaa kolmen vuoden kuluttua niiden
antamispäivästä ja seuraaville 50 prosentille neljän vuoden kuluttua niiden
antamispäivästä. Vuoden 2012 osakepohjaisen palkkio-ohjelman puitteissa on
suunniteltu annettavan vuonna 2012 korkeintaan noin 8.5 miljoonaa
optio-oikeutta. 



Jo myönnettyjen Nokian osakepalkkioiden ja optio-oikeuksien yhteenlaskettu
laimennusvaikutus on 31.12.2011 enintään noin 1,8 % olettaen, että
tulosperusteisten osakepalkkioiden perusteella tulisi annettavaksi
enimmäismäärä osakkeita. Vuoden 2012 osakepohjaisen palkkio-ohjelman
lisävaikutus, olettaen, että tulosperusteisten osakepalkkioiden perusteella
tulisi annettavaksi enimmäismäärä osakkeita, on enintään noin 1,6 %. 



Osakkeiden suoritukset aiempien osakepalkkio-ohjelmien perusteella

Vuoden 2009 tulosperusteisen osakepalkkio-ohjelman suorituskausi päättyi
31.12.2011. Osallistujille ei anneta osakkeita ohjelman perusteella, koska
kummankaan suorituskriteerin (osakekohtainen tulos ja keskimääräinen vuotuinen
liikevaihdon kasvu) vähimmäistasoa ei saavutettu. Muiden, huomattavasti
pienempien osakepohjaisten kannustinohjelmien sitoumusten täyttämiseksi Nokian
hallitus on päättänyt antaa 1 010 000 yhtiön hallussa olevaa Nokian osaketta
(NOK1V) suorituksena ohjelmiin osallistuville noin 400 Nokia-konsernin
työntekijälle. 



Nokia on maailman johtava langattoman viestinnän yritys, jonka tuotteista on
tullut olennainen osa ihmisten elämää ympäri maailmaa. Joka päivä yli 1,3
miljardia ihmistä käyttää Nokian laitteita jakaakseen kokemuksiaan, saadakseen
tietoa, löytääkseen tiensä tai yksinkertaisesti puhuakseen toisilleen. Nokian
innovatiivinen teknologia ja muotoilu ovat tehneet sen brändistä yhden maailman
tunnetuimmista. Lisätietoja on saatavilla osoitteesta:
http://www.nokia.com/about-nokia 



On otettava huomioon, että tähän tiedotteeseen sisältyvät, muut kuin jo
toteutuneita seikkoja koskevat lausumat ovat tulevaisuudennäkymiin liittyviä
kannanottoja. Näitä ovat esimerkiksi: A) suunnitelmat ja odotetut hyödyt
liittyen strategiseen kumppanuuteen Microsoftin kanssa jossa pyritään
yhdistämään yhtiöiden toisiaan täydentävät vahvuudet ja osaaminen uuden
maailmanlaajuisen mobiiliekosysteemin luomiseksi ja jossa otamme Windows Phone
-ohjelmistoalustan ensisijaiseksi älypuhelinalustaksemme; B) uuden strategiamme
toteuttamisen aikataulu ja odotetut hyödyt, mukaan lukien toiminnalliset ja
taloudelliset hyödyt ja tavoitteet, sekä muutokset yhtiön johdossa ja
organisaatiorakenteessa; C) tuotteiden ja palveluiden toimituksiin liittyvät
ajankohdat; D) kykymme luoda uutta, kehittää, toteuttaa ja kaupallistaa uusia
teknologioita, tuotteita ja palveluita; E) arviot markkinoiden kehittymisestä
ja rakenteellisista muutoksista; F) arviot ja tavoitteet koskien
teollisuudenalan volyymien kehitystä, markkinaosuutta, hintoja, liikevaihtoa ja
katteita liittyen tuotteisiimme ja palveluihimme; G) toiminnallisia tavoitteita
ja liiketoimintamme tulosta koskevat arviot ja tavoitteet; H) arviot ja
tavoitteet koskien yhteistyö- ja kumppanuusjärjestelyitä; I) vireillä olevien
ja uhkaavien oikeudenkäyntien lopputulos; J) arviot koskien yrityskauppojen ja
uudelleenjärjestelyiden menestyksekästä toteuttamista oikea-aikaisesti ja
kykyämme saavuttaa asetetut taloudelliset ja toiminnalliset tavoitteet
yrityskauppojen tai uudelleenjärjestelyiden toteuduttua; ja K) lausumat, joissa
esiintyy sana "uskoa", "odottaa", "ennakoida", "arvioida", "tavoite", "on
tarkoitettu", "suunniteltu", "aikoa" tai muu vastaava ilmaisu. Tällaiset
lausumat perustuvat johdon parhaaseen arvioon ja uskoon sen tiedon valossa,
joka sillä on kyseisellä hetkellä saatavilla. Koska tällaisiin lausumiin
sisältyy riskejä ja epävarmuuksia, todelliset tulokset voivat poiketa
huomattavasti niistä tuloksista, joita tällä hetkellä odotamme. Tekijöitä,
jotka saattaisivat aiheuttaa tällaisia poikkeamia voivat olla esimerkiksi: 1)
kykymme luoda kilpailukykyinen älypuhelinalusta korkealaatuisille, erottuville
ja voitokkaille älypuhelimille tai uusia liikevaihdon lähteitä
Microsoft-kumppanuuden avulla; 2) arvioitu aikataulu siirtymiselle Windows
Phone-ohjelmistoalustaan ensisijaisena älypuhelinalustanamme ja alustaan
perustuvien tuotteiden tuomiselle markkinoille; 3) kykymme ylläpitää nykyisen
Symbian-ohjelmistoalustamme kilpailukykyisyyttä; 4) kykymme saada tuottoa
sijoituksillemme MeeGo-ohjelmistoalustaan, seuraavan sukupolven laitteisiin,
ohjelmisto-alustoihin ja käyttäjäkokemuksiin; 5) kykymme rakentaa
kilpailukykyinen ja kannattava maailmanlaajuinen ekosysteemi, joka on riittävän
suuri ja houkutteleva ja tarjoaa riittävästi lisäarvoa kaikille osallistujille,
sekä tuoda voitokkaita älypuhelimia markkinoille oikea-aikaisesti; 6) kykymme
tuottaa oikea-aikaisesti ja kustannustehokkaasti laitteistoltaan erottuvia
matkapuhelimia; 7) kykymme nopeuttaa innovaatiota, tuotekehitystä ja
toimeenpanoa tuodaksemme markkinoille uusia kilpailukykyisiä äly- ja
matkapuhelimia oikea-aikaisesti; 8) kykymme pitää palveluksessa, kannustaa,
kehittää ja rekrytoida osaavia työntekijöitä; 9) kykymme panna täytäntöön
strategioitamme, erityisesti uusi mobiilituotestrategia; 10) kova
kilpailutilanne eri toimialoillamme ja kykymme säilyttää tai parantaa
markkina-asemaamme tai menestyksellisesti vastata kilpailuympäristömme
muutoksiin; 11) kykymme säilyttää ja hyödyntää perinteisiä vahvuuksiamme
mobiilituotemarkkinoilla, mikäli epäonnistuisimme operaattoriasiakkaidemme ja
jakelijoidemme asiakasuskollisuuden ylläpitämisessä uuden strategiamme
täytäntöönpanon ja muiden tekijöiden johdosta; 12) menestyksemme yhteistyö- ja
kumppanuusjärjestelyissä kolmansien osapuolten, mukaan lukien Microsoftin
kanssa; 13) toimittajiemme, yhteistyökumppaneidemme ja asiakkaidemme menestys,
taloudellinen tilanne ja suorituskyky; 14) kykymme hankkia oikea-aikaisesti ja
keskeytyksettä riittäviä määriä laadukkaita täysin toimivia komponentteja,
osarakenteita ja ohjelmistoja edullisin ehdoin, mukaan lukien tuotantoon tai
toimituksiin liittyvät häiriöt, jotka johtuvat epäsuotuisista olosuhteista
toimittajiemme sijaintipaikoilla; 15) kykymme ylläpitää menestyksekkäästi
tuotannon, palveluiden kehittämisen ja toimittamisen, sekä logistiikan
tehokkuutta; 16) kykymme varmistaa tuotteiden oikea-aikaiset ja määrältään
riittävät toimitukset, jotka täyttävät asiakkaidemme vaatimukset ja kykymme
hallita varastoamme ja sopeutua oikea-aikaisesti tuotteidemme kysynnän
muutoksiin; 17) todelliset tai väitetyt ongelmat tuotteidemme laadussa,
turvallisuudessa tai tietoturvassa; 18) meidän tai yhteistyökumppaniemme
keräämien, saamien tai säilyttämien tai tuotteidemme kautta saatujen tai
tuotteissamme säilytettyjen henkilötietojen tai muiden kuluttajia koskevien
tietojen todellinen tai väitetty katoaminen, asiaton ilmaiseminen tai vuoto;
19) kustannusten menestyksekäs hallitseminen, mukaan lukien kykymme saavuttaa
tavoiteltuja kustannussäästöjä sekä toteuttaa niihin liittyviä
uudelleenjärjestelyitä kuten henkilöstövähennyksiä tehokkaasti ja
oikea-aikaisesti; 20) kykymme tehokkaasti ja sujuvasti täytäntöönpanna uusi
toimintarakenne liiketoiminnoillemme; 21) langattoman viestinnän ja kiinteiden
verkkojen toimialan kehitys sekä yleinen maailmanlaajuinen ja alueellinen
taloudellinen tilanne; 22) valuuttakurssien vaihtelut mukaan lukien erityisesti
vaihtelut raportointivaluuttamme euron sekä Yhdysvaltojen dollarin, Japanin
jenin ja Kiinan yuanin sekä eräiden muiden valuuttojen välillä; 23) kykymme
suojata teknologioita, joita Nokia tai muut kehittävät tai joita me
lisensioimme, kolmansien osapuolten väitteiltä että olisimme loukanneet
suojattuja immateriaalioikeuksia, sekä tiettyjen tuotteissamme ja
palveluissamme käytettyjen teknologioiden saatavuus kaupallisesti hyväksyttävin
ehdoin; 24) kykymme suojata useita patentoituja standardisoituja tai
differoivia teknologioita kolmansien osapuolien loukkauksilta tai
toimenpiteiltä, jotka tähtäävät immateriaalioikeuksiemme mitätöimiseen; 25) eri
valtioiden toimintatapojen, kauppapolitiikkojen, lakien tai säännösten
muutosten vaikutukset sekä poliittiset tai taloudelliset epävakaudet maissa,
joissa meillä on liiketoimintaa; 26) häiriö tietoliikennejärjestelmissä tai
verkoissa, joista toimintamme on riippuvaista; 27) oikeudenkäyntien
epäsuotuisat lopputulokset; 28) väitteet siitä, että tukiasemien ja
mobiilituotteiden synnyttämistä sähkömagneettisista kentistä aiheutuisi
mahdollisia terveysriskejä, sekä niihin liittyvät oikeudenkäynnit ja julkisuus
riippumatta siitä, onko väitteillä perusteita; 29) kykymme saavuttaa
tavoitellut Nokia Siemens Networksin kustannussäästöt ja lisätä sen
kannattavuutta sekä toteuttaa siihen liittyviä uudelleenjärjestelyitä
tehokkaasti ja oikea-aikaisesti; 30) Nokia Siemens Networksin kyky säilyttää ja
parantaa sen markkina-asemaa tai vastata menestyksekkäästi kilpailuympäristön
muutoksiin; 31) Nokia Siemens Networksin likviditeetti ja sen kyky vastata
käyttöpääomaa koskeviin tarpeisiin; 32) Nokia Siemens Networksin kyky
menestyksekkäästi integroida Motorola Solutions -yhtiöltä hankitut langattomat
verkkotoiminnot, ylläpitää hankittuun liiketoimintaan liittyvät asiakassuhteet,
ristiinmyydä tuotteitaan ja palveluitaan hankitun liiketoiminnan asiakkaille ja
saavuttaa arvioidut hyödyt ja synergiat yrityskaupasta; 33) Nokia Siemens
Networksin kyky tuoda oikea-aikaisesti markkinoille uusia tuotteita ja
palveluita sekä niihin liittyviä parannuksia ja teknologioita; 34) Nokia
Siemens Networksin menestys tietoliikenneverkkoihin liittyvien palveluiden
markkinoilla ja sen kyky tehokkaasti ja kannattavasti sopeuttaa sen
liiketoiminta ja toiminnot oikea-aikaisesti vastaamaan asiakkaiden yhä
monipuolisempia tarpeita; 35) kehitys suurissa, monivuotisissa sopimuksissa tai
suhteessamme merkittäviin asiakkaisiin verkkoratkaisujen ja niihin liittyvien
palvelujen aloilla; 36) asiakasrahoitusriskiemme hallinta erityisesti
verkkoratkaisujen ja niihin liittyvien palvelujen aloilla; 37) mahdolliset
käynnissä olevat tai muut viranomaistutkimukset, jotka kohdistuvat tiettyjen
Siemens AG:n entisten työntekijöiden väitettyihin rikkomuksiin, jotka voivat
liittyä tai joilla voi olla vaikutusta Siemensistä Nokia Siemens Networksiin
siirtyneisiin operaattoritoimintoihin ja työntekijöihin; 38) häiriöt, jotka
aiheutuvat Nokia Siemens Networksin asiakassuhteille käynnissä olevista
viranomaistutkimuksista, jotka liittyvät Siemensistä Nokia Siemens Networksiin
siirtyneisiin operaattoritoimintoihin; sekä ne riskitekijät, jotka mainitaan
Nokian 31.12.2010 päättynyttä tilikautta koskevassa Yhdysvaltojen
arvopaperisäännösten mukaisessa asiakirjassa (Form 20-F) ss.12-39 otsikon "Item
3.D Risk Factors" alla. Muut tuntemattomat tai odottamattomat tekijät tai
vääriksi osoittautuvat oletukset voivat aiheuttaa todellisten tulosten
huomattavan poikkeamisen tulevaisuudennäkymiin liittyvissä kannanotoissa ja
lausumissa esitetyistä tulosodotuksista. Nokia ei sitoudu päivittämään tai
muuttamaan tulevaisuudennäkymiin liittyviä kannanottoja tai lausumia uuden
tiedon, tulevaisuuden tapahtuman tai muun syyn johdosta, paitsi siltä osin kuin
sillä on siihen lainmukainen velvollisuus. 



Lisätietoja tiedotusvälineille ja sijoittajille:



Nokia

Viestintä

Puh. 07180 34900



Sijoittajasuhteet, Eurooppa

Puh. 07180 34927



Sijoittajasuhteet, Yhdysvallat

Puh. +1 914 368 0555



www.nokia.com

www.nokia.fi