BankNordik P/F - Selskabsmeddelelse

Indførelse af aktiebaseret aflønningsprogram

I henhold til den af generalforsamlingen godkendte aflønningspolitik for
BankNordik koncernen, har bestyrelsen besluttet at indføre et aktiebaseret
aflønningsprogram for bankens direktion - Janus Petersen, Administrerende
direktør og John Rajani, direktør. 

Der er i denne forbindelse indgået nye ansættelseskontrakter mellem selskabet
og direktionen, hvor lønandelen ændres således, at den indeholder en tildeling
af aktieoptioner. Selskabets omkostninger til direktionens samlede lønpakke er
ikke forhøjet. 

Tildelingen af optioner er baseret på beregninger foretaget af den uafhængige
revisor Deloitte. 

Den første tildeling af aktieoptioner sker med virkning fra 1. september 2014,
hvor direktionen tildeles i alt 46.619 stk. aktieoptioner, med en
udnyttelsespris på 112,90 kr. pr. aktie. 

Udnyttelsesprisen tager udgangspunkt i et gennemsnit af kursen for en aktie i
P/F BankNordik de sidste 5 handelsdage forud for tildelingen. 

Aktieoptionerne kan udnyttes i åbne handelsvinduer i perioden fra den 10.
august 2018 til den 10. december 2018. 

BankNordik har i sin egenbeholdning reserveret aktier til afdækning af de
udestående optioner omfattet af det ovenfor beskrevne aktiebaserede
aflønningsprogram. 

Eventuelle henvendelser vedrørende aflønningsprogrammet kan rettes til bankens
bestyrelsesformand Klaus Rasmussen på tlf. nr. (+45) 61 33 72 43. 







Med Venlig Hilsen

BankNordik

Klaus Rasmussen, bestyrelsesformand