Cramo Oyj - Pörssitiedote

Cramo Oyj suunnittelee uusia kannustinjärjestelmiä

Vantaa, Suomi, 2012-03-23 15:40 CET (GLOBE NEWSWIRE) -- Cramo Oyj   
Pörssitiedote 23.3.2012, klo 16.40 

Cramo Oyj suunnittelee uusia kannustinjärjestelmiä

Cramo Oyj:n hallituksen puheenjohtaja Stig Gustavson kertoi tänään Cramo Oyj:n
yhtiökokouksessa hallituksen valtuutuspäätösten yhteydessä yhtiön aikeesta
ottaa käyttöön uusia kannustinjärjestelmiä. 

Yhtiö suunnittelee seuraavien kannustinjärjestelmien käyttöönottoa:

CRAMO OYJ SUUNNITTELEE OSAKESÄÄSTÖOHJELMAN PERUSTAMISTA KONSERNIN
TYÖNTEKIJÖILLE MAAILMANLAAJUISESTI 

Cramo Oyj suunnittelee osakesäästöohjelman perustamista kaikille konsernin
työntekijöille. Cramon osakesäästöohjelman tarkoituksena on vahvistaa yhteyttä
Cramon osakkeenomistajien ja työntekijöiden välillä kannustamalla työntekijöitä
hankkimaan ja omistamaan yhtiön osakkeita. Tavoitteena on edistää
työntekijöiden motivaatiota ja sitoutumista Cramon toimintaan ja globaaliin
kehitykseen pitkällä tähtäimellä. 

Osakesäästöohjelma on kannustinjärjestelmänä Suomessa uusi, mutta
kansainvälisesti sitä käytetään paljon. Työntekijöiden osallistuminen
osakesäästöohjelmaan on vapaaehtoista. Ohjelmaan osallistuminen edellyttää,
että työntekijä sijoittaa Cramon osakkeisiin. 

Työntekijälle tarjotaan mahdollisuutta säästää enintään 5 prosenttia
palkastaan. Kertyneillä säästöillä ostetaan yhtiön osakkeita. Noin kolmen
vuoden kuluttua yhtiö antaa ohjelmaan osallistuvalle yhden lisäosakkeen kutakin
kahta ostettua osaketta kohden, edellyttäen että työntekijä edelleen omistaa
ostamansa osakkeet ja hänen työ- tai toimisuhteensa on voimassa. Lisäosakkeiden
maksu koostuu sekä osakkeista että rahasummasta verojen maksamista varten. 

Osakesäästöohjelmaa on tarkoitus tarjota kaikille Cramon työntekijöille niissä
maissa, joissa ohjelmalle ei ole lainsäädännöllisiä, verotuksellisia tai
hallinnollisia esteitä. 

Cramo Oyj:n hallituksen on tarkoitus tehdä lopullinen päätös järjestelmästä
kesällä 2012 ja säästöjen arvioidaan alkavan lokakuussa 2012. 


CRAMO OYJ:N HALLITUS SUUNNITTELEE AVAINHENKILÖIDEN KANNUSTINJÄRJESTELMÄÄ

Cramo Oyj:n hallitus suunnittelee uutta konsernin avainhenkilöiden
osakepohjaista kannustinjärjestelmää. Uuden järjestelmän tarkoituksena on
yhdistää omistajien ja avainhenkilöiden tavoitteet yhtiön arvon nostamiseksi
sekä sitouttaa avainhenkilöt yhtiöön ja tarjota heille kilpailukykyinen yhtiön
osakkeiden pitkäjänteiseen omistukseen perustuva palkkiojärjestelmä. 

Uudessa osakepalkkiojärjestelmässä on tarkoitus olla kolme ansaintajaksoa,
kalenterivuodet 2012, 2013 ja 2014. Yhtiön hallitus päättää järjestelmän
ansaintakriteerit ja niille asetettavat tavoitteet.  Järjestelmän mahdollinen
palkkio ansaintajaksolta 2012 on tarkoitus perustua Cramo-konsernin
tunnuslukuun tulos/osake (EPS) ja mahdollinen palkkio on tarkoitus maksaa
keväällä 2015 osittain yhtiön osakkeina ja osittain rahana. Rahaosuudella
katettaisiin palkkiosta avainhenkilölle aiheutuvia veroja ja veronluonteisia
maksuja. Mikäli avainhenkilön työ- tai toimisuhde päättyy ennen palkkion
maksamista, palkkiota ei makseta. 

Jokaisen konsernin johtoryhmän jäsenen olisi omistettava puolet uuden
kannustinjärjestelmän perusteella maksetuista osakkeista, kunnes hänen
omistamiensa yhtiön osakkeiden arvo yhteensä vastaa hänen bruttovuosipalkkansa
arvoa. Tämä osakemäärä olisi omistettava niin kauan kuin työ- tai toimisuhde
konserniyhtiöön jatkuu. 

Osakepalkkiojärjestelmän kohderyhmään on suunniteltu kuuluvan noin 55 henkilöä.

Vantaa 23.3.2012

CRAMO OYJ

Hallitus



Lisätietoja
Vesa Koivula, toimitusjohtaja, puh. 040 510 5710
Martti Ala-Härkönen, talous- ja rahoitusjohtaja, puh. 040 737 6633



Jakelu
NASDAQ OMX Helsinki Oy
Keskeiset tiedotusvälineet
www.cramo.com





Cramo Oyj on palveluyritys, joka tarjoaa kone- ja laitevuokrauspalveluja sekä
vuokraa ja myy siirtokelpoisia tiloja. Kone- ja laitevuokraus koostuu
rakennuskoneiden ja -laitteiden vuokrauksesta ja vuokraukseen liittyvistä
palveluista. Cramo on alansa johtavia palveluntarjoajia Pohjoismaissa sekä
Keski- ja Itä-Euroopassa. Cramolla on toimintaa 15 maassa yli 400
toimipisteessä ja henkilöstöä noin 2 700. Vuoden 2011 liikevaihto oli 680
miljoonaa euroa. Cramon osake on listattu NASDAQ OMX Helsinki Oy:ssä.
Lisätietoja: www.cramo.com