Stockmann - Pörssitiedote

Stockmannin kustannussäästöohjelma etenee: Suomen tavarataloihin uusi toimintamalli, säästötoimet jatkuvat tukitoiminnoissa

Helsinki, Suomi, 2014-06-03 07:30 CEST (GLOBE NEWSWIRE) -- STOCKMANN Oyj Abp,
Pörssitiedote 3.6.2014 klo 8.30 EET 

Stockmannin tavaratalojen 22.4.2014 käynnistyneet yhteistoimintaneuvottelut
ovat päättyneet. Neuvottelujen pohjalta Suomen tavarataloihin on päätetty uusi,
myyntiin keskittyvä toimintamalli, jossa hallinto- ja tukipalveluita
keskitetään, esimiesten määrää vähennetään ja työtunteja kohdistetaan
vilkkaimpiin kaupankäyntiaikoihin. Puhelimitse ja sähköisissä kanavissa
tapahtuvaa asiakaspalvelua varten perustetaan keskitetty asiakaspalvelukeskus.
Muutoksilla tavoitellaan vertailukelpoisesti noin 10 miljoonan euron
vuosittaisia säästöjä, jotka toteutuvat täysimääräisenä vuodesta 2015 alkaen. 

Henkilöstövähennysten määrä jää arvioitua pienemmäksi. Merkittävä osa
vähennyksistä voidaan toteuttaa kokoaikaisten työsuhteiden osa-aikaistamisella
ja osa-aikaisten työntekijöiden sopimustuntien vähentämisellä, joilla
saavutettiiin 110 henkilötyövuotta vastaava vähennys. Lisäksi tavarataloista
poistuu noin 180 työpaikkaa (130 henkilötyövuotta), josta irtisanomiset
koskevat noin 110 henkilöä ja muut ovat vapaaehtoisia irtisanoutumisia ja
eläkkeelle siirtymisiä. Verkkokauppojen asiakaspalvelun henkilömäärä ei vähene.
Neuvottelut koskivat noin 3 200 henkilöä, ja neuvottelujen alkaessa
vähennystarpeeksi arvioitiin enintään 330 henkilötyövuotta. 

Vaikutukset kunkin työntekijän työsuhteeseen selviävät syksyyn 2014 mennessä,
jolloin tarkentuu myös henkilövähennysten ja irtisanomisten lopullinen määrä. 

Yhteistoimintaneuvottelut käynnistyvät tukitoiminnoissa

Stockmannin kustannussäästöohjelma kannattavuuden parantamiseksi jatkuu.
Aiemmin kerrottujen toimenpiteiden lisäksi tavoitteena on saavuttaa 7 miljoonan
euron vuosittaiset lisäsäästöt, jotka toteutuisivat täysimääräisenä vuodesta
2015 alkaen. Tavoitteena on arvioida erityisesti tukitoimintojen tehokkuutta ja
henkilöstöresursseja, jotta yhtiön kulurakenne vastaisi vallitsevaa heikkoa
markkinatilannetta. 

Lisäsäästöjen saavuttamiseksi Stockmann aloittaa yhteistoimintaneuvottelut,
jotka koskevat pääosaa tavarataloryhmän tukitoiminnoista ja konsernihallintoa
Suomessa. Neuvottelujen piirissä on noin 1 200 henkilöä. Vähennystarpeen
arvioidaan olevan enintään 180 henkilöä. 

Neuvotteluiden arvioidaan päättyvän aikaisintaan elokuun 2014 lopussa.
Toimenpiteiden etenemisestä raportoidaan osavuosikatsauksissa ja tarvittaessa
erikseen. 

Lisätietoja:
Hannu Penttilä, toimitusjohtaja, puh. (09) 121 121 5801
Maisa Romanainen, varatoimitusjohtaja, tavarataloryhmän johtaja, puh. (09) 121
5230 
Nora Malin, viestintäjohtaja, puh. (09) 121 3558

www.stockmanngroup.com


STOCKMANN Oyj Abp

Hannu Penttilä
toimitusjohtaja


Jakelu:
NASDAQ OMX
Keskeiset tiedotusvälineet