|
|||
2007-12-13 08:12:41 CET 2007-12-13 08:12:41 CET REGULATED INFORMATION Ruukki Group Oyj - PörssitiedoteRUUKKI GROUP -KONSERNIN AVAINHENKILÖILLE UUSI OSAKEPOHJAINEN KANNUSTINJÄRJESTELMÄ VUOSILLE 2008-2010Ruukki Group Oyj:n hallitus on päättänyt Yhtiön ja sen konserniin kuuluvien yhtiöiden avainhenkilöiden osakepohjaisesta kannustinjärjestelmästä vuosille 2008-2010. Ruukki Group Oyj:n hallitus ja toimitusjohtaja eivät kuulu kannustinjärjestelmän piiriin. Avainhenkilöille annetaan kannustinjärjestelmän perusteella optio-oikeuksia ja heidän merkittäväkseen tarjotaan Ruukki Group Oyj:n uusia osakkeita. UUSIEN OPTIO-OIKEUKSIEN ANTAMINEN OSANA KANNUSTINJÄRJESTELMÄÄ Yhtiön hallitus päätti varsinaiselta yhtiökokoukselta 20.4.2007 saamansa valtuutuksen perusteella yhtiön osakkeisiin oikeuttavien optio-oikeuksien antamisesta. Optio-oikeuksia annetaan yhteensä enintään 7.350.000 kappaletta ja ne oikeuttavat merkitsemään yhteensä 7.350.000 Ruukki Group Oyj:n uutta osaketta. Yhtiön hallitus voi halutessaan päättää, että uusien osakkeiden sijasta optio-oikeuden haltijalle annetaan Yhtiön hallussa olevia omia osakkeita tai osoitetaan ostettavaksi muita osakkeita merkintähintaa vastaavaan kauppahintaan, jolloin Yhtiön osakeomistus ei laimene tältä osin. Optio-oikeudet annetaan vastikkeetta Yhtiön kokonaan omistaman Rekylator Oy -nimisen tytäryhtiön (”Tytäryhtiö”) merkittäviksi. Optio-oikeuksien merkintäaika on 15.2.2008 - 15.3.2008. Tytäryhtiö antaa myöhemmin hallituksen päätöksellä vastikkeetta optio-oikeuksia Ruukki Group -konsernin palveluksessa nykyisin oleville tai myöhemmin palkattaville hallituksen määräämille avainhenkilöille. Optio-oikeuksien avulla pyritään sekä sitouttamaan että palkitsemaan avainhenkilöitä hallituksen vuosittain etukäteen vuosille 2008, 2009 ja 2010 asettamien tavoitteiden toteutumisesta. Tavoitteet kytketään Ruukki Group Oyj:n kansainvälisen kasvuhakuisen liiketoimintastrategian toteutumiseen (esimerkiksi Kostroman tuotantolaitosten valmistumiseen tai erikseen määriteltyjen taloudellisten tavoitteiden toteutumiseen). Avainhenkilölle annettavien optio-oikeuksien määrä riippuu lisäksi avainhenkilön asemasta tai tehtävästä. UUSIEN OSAKKEIDEN SUUNTAAMINEN AVAINHENKILÖIDEN MERKITTÄVIKSI OSANA KANNUSTINJÄRJESTELMÄÄ Yhtiön hallitus on päättänyt varsinaiselta yhtiökokoukselta 20.4.2007 saamansa valtuutuksen perusteella yhteensä enintään 3.150.000 uuden osakkeen suuntaamisesta avainhenkilöiden merkittäviksi osana edellä kuvattua kannustinjärjestelmää. Osakkeen merkintähinta on marraskuun 15. päivää 2007 seuraavan kahdenkymmenen (20) pörssipäivän Yhtiön osakkeen vaihdolla painotettu keskikurssi Helsingin Pörssissä. Osakkeet on merkittävä viimeistään 15.3.2008. Osakkeita koskee kolmiportainen luovutusrajoitus. Ensimmäinen luovutusrajoitus päättyy 1.3.2010, toinen 1.3.2011 ja kolmas 1.3.2012. Avainhenkilö on oikeutettu suurempaan määrään sitouttamis- ja palkitsemistarkoituksessa annettavia optio-oikeuksia, mikäli hän merkitsee Ruukki Group Oyj:n osakkeita suunnatussa osakeannissa. Avainhenkilölle suunnattavien osakkeiden määrä riippuu avainhenkilön asemasta tai tehtävästä. RUUKKI GROUP OYJ HALLITUS Ruukki Group Oyj on puuperusteisiin teollisiin liiketoimintoihin keskittyvä konserni. Tällä hetkellä valtaosa konsernin toiminnoista sijaitsee Suomessa, mutta suunniteltu investointien painopiste on Venäjällä. Ruukki Group Oyj:n osake on listattu Helsingin Pörssissä, OMX:n pohjoismaisen pörssilistan keskisuurten yhtiöiden kategoriassa, teollisuustuotteet ja -palvelut toimialaryhmässä. Lisätietoja: Matti Vikkula Toimitusjohtaja Ruukki Group Oyj Puhelin 045 6700 606 www.ruukkigroup.fi |
|||
|